Danh mục: Hỏi đáp – Kiến thức
Bảo hiểm xã hội là gì ? Khái niệm và các quy định pháp luật
Bảo hiểm xã hội là gì ? Khái niệm và các quy định pháp luật mới nhất về bảo hiểm. Quyền và nghĩa vụ khi tham gia bảo hiểm xã hội như thế nào. Bảo hiểm [...]
Quyền lợi của người lao động khi doanh nghiệp tuyên bố phá sản
Trách nhiệm của người sử dụng lao động khi chấm dứt hợp đồng lao động do phá sản như thế nào? Quyền lợi của người lao động được hưởng khi doanh nghiệp [...]
Quy định pháp pháp luật hiện hành trong thời gian thử việc
Thử việc là giai đoạn quan trọng quyết định đến sự hợp tác giữa người lao động (NLĐ) và người sử dụng lao động (NSDLĐ). Để bảo về quyền, lợi ích [...]
Đóng BHXH như thế nào khi làm việc tại nhiều công ty?
Hiện nay, việc một người lao động tham gia làm việc ở nhiều công ty diễn ra rất phổ biến, vậy đóng BHXH ở công ty nào là tốt nhất cho người lao động? 1. Đối [...]
Mức hưởng thai sản của người lao động theo Luật bảo hiểm xã hội
Một trong những vấn đề ảnh hưởng trực tiếp đến quyền và lợi ích của người lao động là chế độ thai sản nhưng không phải ai cũng biết đầy đủ các quyền [...]
Người lao động hưởng trợ cấp thất nghiệp theo quy định pháp luật
Sau khi chấm dứt hợp đồng lao động, người lao động chưa tìm được công việc mới thường quan tâm đến trợ cấp thất nghiệp. Vậy cách thức thực hiện như [...]
Trách nhiệm vật chất đối với người lao động
Người lao động làm hư hỏng dụng cụ, thiết bị hoặc có hành vi khác gây thiệt hại tài sản của người sử dụng lao động thì phải chịu Trách nhiệm vật chất [...]
Cơ cấu tiền lương theo quy định của Bộ luật lao động
Tiền lương là khoản tiền mà người sử dụng lao động trả cho người lao động để thực hiện công việc theo thỏa thuận. Cơ cấu tiền lương theo quy định bao gồm [...]
Thỏa ước lao động tập thể doanh nghiệp
Các bên có quyền yêu cầu sửa đổi, bổ sung thỏa ước lao động tập thể trong thời hạn quy định. Thỏa ước lao động tập thể doanh nghiệp được pháp luật [...]
Vai trò của tổ chức đại diện tập thể lao động tại cơ sở
Tổ chức đại diện tập thể lao động tại cơ sở là Ban chấp hành công đoàn cơ sở hoặc Ban chấp hành công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở ở nơi chưa thành [...]
