Các trường hợp hưởng trợ cấp tuất hằng tháng

Trợ cấp tuất hằng tháng là gì? Những trường hợp nào được hưởng trợ cấp tuất hằng tháng theo quy định của pháp luật? Hãy cùng tìm hiểu qua bài viết dưới đây.

Trợ cấp tuất hằng tháng là gì?

Trợ cấp tuất hằng tháng là khoản tiền được cơ quan bảo hiểm xã hội chi trả định kỳ cho thân nhân của người lao động hoặc người đang hưởng lương hưu đã chết hoặc bị Tòa án tuyên bố là đã chết.

Chế độ này được xây dựng nhằm bù đắp một phần thu nhập bị mất, hỗ trợ tài chính cho những người phụ thuộc của người đã mất, góp phần giúp họ ổn định cuộc sống và giảm bớt khó khăn về kinh tế.

Các trường hợp được hưởng trợ cấp tuất hằng tháng

Căn cứ Điều 86 Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024, thân nhân của người lao động hoặc người đang hưởng chế độ bảo hiểm xã hội được hưởng trợ cấp tuất hằng tháng khi người chết hoặc bị Tòa án tuyên bố là đã chết thuộc một trong các trường hợp sau:

– Có thời gian đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc từ đủ 15 năm trở lên;

– Đang hưởng lương hưu hoặc đang tạm dừng hưởng lương hưu;

–  Chết do tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp theo quy định của pháp luật về an toàn, vệ sinh lao động;

– Đang hưởng hoặc đang tạm dừng hưởng trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp hằng tháng với mức suy giảm khả năng lao động từ 61% trở lên.

Những thân nhân được hưởng trợ cấp tuất hằng tháng

Theo quy định của Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024, các thân nhân sau đây có thể được hưởng trợ cấp tuất hằng tháng:

Đối với con của người chết

– Con chưa đủ 18 tuổi;

– Con được sinh ra khi người mẹ đang mang thai mà người cha chết;

– Con trong trường hợp mang thai hộ khi người cha hoặc người mẹ nhờ mang thai hộ chết;

– Con bị suy giảm khả năng lao động từ 81% trở lên.

Đối với vợ hoặc chồng

– Vợ hoặc chồng đã đủ tuổi nghỉ hưu theo quy định của Bộ luật Lao động;

– Trường hợp chưa đủ tuổi nghỉ hưu nhưng bị suy giảm khả năng lao động từ 81% trở lên.

Đối với cha mẹ và các thành viên khác trong gia đình

Bao gồm: Cha đẻ, mẹ đẻ; Cha đẻ, mẹ đẻ của vợ hoặc chồng; Thành viên khác trong gia đình mà người chết có nghĩa vụ nuôi dưỡng theo quy định của pháp luật về hôn nhân và gia đình.

Những đối tượng này được hưởng trợ cấp tuất hằng tháng nếu:

– Đã đủ tuổi nghỉ hưu theo quy định của pháp luật đang có nghĩa vụ nuôi dưỡng; hoặc

– Chưa đủ tuổi nghỉ hưu nhưng bị suy giảm khả năng lao động từ 81% trở lên, đang có nghĩa vụ nuôi dưỡng.

Trường hợp không được hưởng trợ cấp tuất hằng tháng

Đối với các thân nhân là con bị suy giảm khả năng lao động từ 81% trở lên, vợ, chồng, cha mẹ hoặc thành viên khác trong gia đình, pháp luật không áp dụng chế độ trợ cấp tuất hằng tháng nếu họ thuộc một trong các trường hợp sau:

– Đang có việc làm và tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc;

– Đang hưởng lương hưu;

– Đang hưởng trợ cấp mất sức lao động hằng tháng;

– Đang hưởng các khoản trợ cấp hằng tháng khác có mức hưởng bằng hoặc cao hơn mức tham chiếu theo quy định.

Tuy nhiên, các khoản trợ cấp ưu đãi người có công với cách mạng sẽ không được tính vào trường hợp loại trừ này.

Lưu ý về việc giám định mức suy giảm khả năng lao động

Đối với các trường hợp hưởng trợ cấp tuất hằng tháng do suy giảm khả năng lao động từ 81% trở lên, việc khám giám định phải được thực hiện và có kết quả chậm nhất trong thời hạn 06 tháng kể từ ngày người tham gia bảo hiểm xã hội chết hoặc kể từ ngày thân nhân hết thời hạn hưởng trợ cấp theo quy định.

Để được hưởng chế độ này, người chết phải thuộc một trong các trường hợp luật định và thân nhân phải đáp ứng đầy đủ các điều kiện theo quy định của Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024.

Trên đây là những quy định về các trường hợp hưởng trợ cấp tuất hằng tháng. Nếu còn bất kỳ thắc mắc nào liên quan đến chế độ tử tuất hoặc các vấn đề pháp lý khác, vui lòng liên hệ Lawkey để được tư vấn và hỗ trợ kịp thời.

Xem thêm: Đăng ký tham gia bảo hiểm xã hội theo quy định mới nhất

Khách hàng nói về chúng tôi

Tôi rất hài lòng về chất lượng dịch vụ tại LawKey - Chìa khóa pháp luật. Các bạn là đội ngũ luật sư, chuyên gia kế toán và tư vấn viên nhiệt thành, đầy bản lĩnh với nghề nghiệp. Chúc các bạn phát đạt hơn nữa trong tương lai.

Anh Toản - CTO Công ty CP công nghệ phân phối Flanet

Đống Đa, Hà Nội
Mình cảm ơn đội ngũ công ty luật và dịch vụ kế toán LawKey về độ nhiệt tình và tốc độ làm việc. Tôi rất an tâm và tin tưởng khi làm việc với LawKey, đặc biệt là được chủ tịch Hà trực tiếp tư vấn. Chúc các bạn phát triển thịnh vượng và đột phá hơn nữa.

Mr Tô - Founder & CEO MengCha Utd

Đống Đa, Hà Nội
Tôi đã trải nghiệm nhiều dịch vụ luật sư trong quá trình kinh doanh của mình, nhưng thực sự an tâm và hài lòng khi làm bắt đầu làm việc với các bạn LawKey: Các bạn trẻ làm việc rất Nhanh - Chuẩn - Chính xác - Hiệu quả - Đáng tin cậy.

Mr Tiến - Founder & CEO SATC JSC

Ba Đình, Hà Nội
Từ khi khởi nghiệp đến nay gần 30 năm, tôi sử dụng rất nhiều dịch vụ tư vấn luật, tôi đặc biệt hài lòng với dịch vụ mà LawKey cung cấp cho IDJ Group. Chúc cho LawKey ngày càng phát triển và là đối tác quan trọng lâu dài của IDJ Group.

Mr Trần Trọng Hiếu - Chủ tịch IDJ Group

Hà Nội - Việt Nam
Thay mặt Công ty Dương Cafe, tôi xin chân thành cảm ơn đội ngũ luật sư, kế toán của LawKey. Thực sự yên tâm khi sử dụng dịch vụ tư vấn pháp luật và kế toán thuế bên các bạn. Chúc các bạn phát triển hơn, phục vụ tốt hơn cho cộng đồng doanh nghiệp.

Mr Dương - CEO Dương Cafe

Hà Nội
Tại LawKey, đội ngũ của các bạn rất chuyên nghiệp. Các bạn không chỉ cho thấy sự thân thiện mà còn chủ động tìm hiểu giúp đỡ tôi trong công việc. Tôi tin tưởng dịch vụ luật và kế toán của các bạn.  

Mr Hưng - CEO Tư vấn du học Bạn Đồng Hành

Việt Nam

Khách hàng tiêu biểu